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　　所谓“妈妈岗”，主要是指能够吸纳法定劳动年龄内对12周岁以下儿童有抚养义务的妇女就业，工作时间、管理模式相对灵活，方便兼顾工作和育儿的就业岗位。

然而，复旦提高理工医招生比例到什么程度了呢？复旦官网发布的全国人大代表、复旦校长金力3月5日下午在审议政府工作报告时发言的讲话全文中提到：近两年来，复旦组织了三轮全校大讨论，树立“打头阵、当尖兵”的攻坚信念，形成动存量、图创新的改革共识，把教育科技人才一体改革推向纵深。例如，我们深度调整学科专业结构，按“文科做精、理科做尖、工科做强、医科做新、交叉做活”的方针，实现本科招生人数文、理、医、新工科、交叉学科各占20%。下一步，存量只减不增，本科招生增量全部投放交叉领域，牵引学科融合创新、深入推动“四个面向”。

四要服务构建新发展格局，以高水平开放办学打开高质量发展新天地。要巩固完善“大帮扶”格局，深化校地校企合作，落实医学院及附属医院三方共建托管2.0版，构建有复旦特色、泛在可及的终身教育体系，继续深化高水平开放合作。

　　“要登绝顶莫辞劳”，面对当今世界变乱交织、百年变局加速演进的新形势，我们必须坚定信心、开拓进取，坚决战胜前进道路上的各种风险挑战和不确定因素。正如习近平总书记深刻指出：“只要我们坚定信念信心不动摇，直面矛盾问题不回避，应对风险挑战不退缩，就一定能够打开改革发展新天地！”

　　在语言训练领域中，2018年主持人张泉灵瞄准语文赛道推出少年得到App，向5—15岁青少年提供知识付费、训练营、直播课等服务，其中“泉灵讲名著”课程新人售价9.9元，已有4.8万人学习；今年，主持人杨澜也在其直播间售卖299元的语言课程《创造性社交+3天幸福力闭门直播》，目前已售出1.2万件。

　　全国总工会办公厅主任吕国泉委员建议，探索“AI+就业”保障新模式，政府和企业在制定AI技术发展规划时，应坚持产业政策与就业政策协同发力、统筹兼顾，兜牢稳就业底线。为部分受到冲击的劳动者提供基本生活保障和再就业服务，加大对低技能劳动者的保护和扶持力度，帮助他们快速掌握新技能，营造平稳过渡的再就业环境。

　　从这个意义上看，传统的纸质消费券，不能完全退出历史舞台，需要通过进一步升级与完善来更好地发挥作用。比如，在形式上，可以通过在实体券上印制二维码的方式来承载数字信息，从而巧妙完成电子消费券的“适老化”改造，既让部分老人“抢得到”“用得上”，也便于职能部门进行数字化管理。在发放方式上，诚如此番政协委员所建议的，可以线上线下相结合，在提供线上领取渠道的同时，也在行政中心、商业中心等公共场所设置领取点。