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　　浙江某企业校招负责人 汪琳：大概九成以上都是技术类的岗位，基本上是一些算法的，比如AIGC、大模型、自然语言处理。今年不是AI快速地兴起了，今年我们也是有大概一半都是用来招AI相关的岗位。

　　而在本场招聘会前一日，龙华区已组织60家企业，分散在6个街道同步开展小型招聘活动，为辖区居民就近提供求职招聘服务。不仅如此，2月5日，宝安区人力资源局携辖区智能制造、电子科技、光电技术等行业领域的31家规模以上企业，赴广西河池大化、都安、环江三县开展劳务协作对接活动，为当地人员提供5700余个就业岗位，帮助其在“家门口”找到心仪的工作。

不久后，清华、北大等“双一流”高校宣布2025年本科扩招的信息，也让很多人闻到了其中的“改革信号”——高校纷纷向人工智能等新兴前沿领域等布局，扩大招生培养规模，特别是复合型人才的培养规模。

　　张毅委员提到的情况，在国网山东省电力公司聊城供电公司数字化与通信工作部(数据中心)信息运检班班长冯涛代表所在的电力行业已经发生。在AI深度赋能下，无人机巡检飞手、电力负荷预测分析师、智能电表检测员等新职业应运而生。

　　6月14日上午，水利部组织开展抗旱专题会商，分析研判华北黄淮等北方地区旱情形势，要求即日起，受旱地区上游黄河、海河、淮河流域的控制性水库全部进入抗旱调度模式，加大下泄流量，保障抗旱用水需求，确保城乡居民饮水安全，以及规模化养殖和大牲畜用水安全，全力保障灌区农作物时令灌溉用水。6月14日15时，水利部将针对河南、河北的干旱防御应急响应提升至三级，目前维持针对山西、江苏、安徽、山东、陕西、甘肃6省的干旱防御四级应急响应，并派出两个工作组正在一线指导抗旱工作。

　　8月28日上午，中国煤矿文工团召开干部大会，宣布文工团领导任命决定。经文化和旅游部研究决定，任命靳东为中国煤矿文工团（中国安全生产艺术团）团长。

　　陈先生表示，自从做了“陪爬”后，他每天都感觉很疲惫，一天忙下来可能都没有时间吃饭。有时爬第二趟或者第三趟的时候，他的腿甚至都酸得抬不动，“有的时候我也坚持不住，全靠意志力，每天我爬的时候膝盖也会很疼。”

　　平台向企业、机构、个人提供免费入驻和信息发布服务，向有需要的小微企业提供3种免费的人力资源管理SAAS软件，免费公益更显职责担当。平台专门设置了求职招聘、灵活用工、技能提升、创业服务、人才服务、企业人力资源管理、大学生就业服务、社保服务和政务服务9大专区、49余个服务场景，提供“深圳人力资源”微信小程序和电脑端两种服务渠道，融合257个服务事项。搭建“求职—就业—培训—职场进阶”全成长周期人力资源生态圈，为企业、个人供需对接、协同发展提供“一站式”平台。